[vc_row fullwidth=»true» css=».vc_custom_1499732016562{background-color: #bfbfbf !important;}»][vc_column][mk_padding_divider size=»2″][/vc_column][/vc_row][mk_page_section bg_image_portrait=»http://elementor.medellinduran.com/wp-content/uploads/2016/03/bogota.jpg» bg_position=»center center» bg_gradient=»vertical» video_color_mask=»#1e73be» gr_end=»#bfbfbf» video_opacity=»0.8″ min_height=»0″ full_width=»true» top_shape_color=»» has_bottom_shape_divider=»true» bottom_shape_style=»folded-bottom» bottom_shape_size=»small» bottom_shape_color=»#ffffff» sidebar=»sidebar-1″][vc_column][mk_padding_divider size=»120″][mk_fancy_title color=»#ffffff» size=»32″ font_weight=»bold» txt_transform=»uppercase» font_family=»none» align=»center» drop_shadow=»true»]Laboral y de la Seguridad Social[/mk_fancy_title][mk_padding_divider size=»20″][/vc_column][/mk_page_section][vc_row][vc_column][mk_padding_divider][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=»1/2″][vc_column_text css=».vc_custom_1513216981337{margin-bottom: 0px !important;}»]
Los socios de la firma han trabajado por más de 30 años en tribunales laborales, llevando a fin con éxito toda solicitud de carácter laboral individual, colectivo y de la seguridad social. Esa amplía experiencia nos ha permitido conocer de cerca la evolución de la legislación laboral, y desarrollar experticia, al punto de identificar los mecanismos más rápidos y eficientes para la protección de los derechos laborales.
La gestión del área se dirige a brindar asesoramiento especializado y representación judicial y o administrativa según el tipo de solicitud que se requiera en general, en todos los asuntos legales relacionados con recursos humanos en Colombia, pero particularmente en:
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- Asesoría jurídica enfocada a la contratación de personal.
- Elaboración de contratos de trabajo.
- Diseño e implementación de reglamentos internos y políticas laborales.
- Diseño e implementación de estructuras de Compensación y beneficios laborales.
- Defensa laboral en la imposición de sanciones disciplinarias.
- Asesoría en Terminación contratos de trabajo.
- Liquidación contractual y de prestaciones laborales.
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- Asesoría en reglamentaciones de seguridad social, aportes al sistema de seguridad social e impuestos a la nómina.
- Planeación laboral, de proyectos y estrategias laborales para fusiones y adquisiciones.
- Sustitución patronal, asignación de contratos del empleo, armonización de beneficios y administración de costos laborales.
- Negociaciones colectivas, inmunidades, procedimiento para autorizaciones administrativas.
- Redacción de reglamentos internos.
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